Отзывы выпускников |
Версия для печати
![]() |
![Денис Николаев](/upload/iblock/518/denis_nikolaev.jpg)
Программа «тренинг-менеджмент» помогла мне освоить нелёгкую профессию бизнес-тренера. Научила методам диагностики компании для выяснения потребностей в обучении, методам проведения и создания программы тренинга и непосредственно технологии тренировки. Опытный преподавательский состав помог постигнуть искусство менеджмента и ознакомил с техникой и методиками коучинга.
Денис Николаев
Врач «Скорой помощи»
Выпуск 2007 г.
![Екатерина Богуцкая](/upload/iblock/992/ekaterina_bogutckaja.jpg)
В 2007 году я прошла профессиональную переподготовку в Высшей экономической школе Санкт-Петербургского государственного университета экономики и финансов по программе «Оценка стоимости предприятия (бизнеса)». В качестве преимуществ программы я бы отметила высококвалифицированный преподавательский состав, большое количество дисциплин практической направленности, а также удобную и эффективную организацию учебного процесса.
Екатерина Богуцкая
Оценщик бизнеса, ООО «Компания «Финансовый консультант»
Выпуск 2007 г.
![Валерия Кондратьева](/upload/iblock/ab4/valerija_kondratieva.jpg)
ВЭШ СПбГУЭФ оказалась для меня счастливым выбором. Решение получить образование в области логистики пришло в результате осознания необходимости подобного образования для дальнейшей успешной работы в области снабжения.
Достаточно большой опыт работы в снабжении, проблемы, возникающие при работе со складами, особенно находящимися в других городах, всё это давно вызывало у меня необходимость получения дополнительных знаний в этих областях.
Валерия Кондратьева
Координатор службы запасных частей «Петровский Автоцентр»
Выпуск 2007 г.
![Юрий Ткачёв](/upload/iblock/eb2/uriy_tkachev.jpg)
Время больших изменений в экономическом устройстве России требует от экономистов и финансистов обновления своих теоретических знаний. Не скрою, не сразу я решился пойти на переподготовку по программе «Финансовый менеджмент» по причине зрелого возраста. Но после окончания программы скажу, что не жалею.
Юрий Ткачёв
1-ый заместитель генерального директора ЗАО «Северо-Западный Морской порт»
Выпуск 2007 г.
![Наталья Сапкалова](/upload/iblock/a1b/natalia_sapkalova.jpg)
Обучение по программе «Финансовый менеджмент» позволило мне упорядочить систему знаний по принятию управленческих решений, получить ответы на многие вопросы, с которыми сталкивается предприятие, на котором я работаю.
Наталья Сапкалова
Генеральный директор ООО «Балтийский терминал»
Выпуск 2007 г.
![Сергей Некрылов](/upload/iblock/ff3/sergey_nekrylov.jpg)
Куда пойти учиться – выбирал долго. Конкурентов было много, но выбор пал на это учебное заведение по следующим причинам:
|
Сергей Некрылов
Менеджер по персоналу ООО "Скартел"
Выпуск 2007 г.
![Юрий Шулико](/upload/iblock/9ca/uriy_shuliko.jpg)
Любая, даже очень напряжённая работа топ – менеджера проходит в рамках сформировавшегося под воздействием профессиональной среды алгоритма действий. С одной стороны многократное повторение сравнительно однотипных управленческих действий способствует выработке эффективных управленческих навыков, а с другой стороны это же обстоятельство является препятствием для полного раскрытия потенциала руководителя.
Юрий Шулико
Генеральный директор ООО «Евразия Телеком»
Выпуск 2007 г.
![Максим Шевченко](/upload/iblock/8bb/maxim_shevchenko.jpg)
Обучение на программе МВА – «Управление человеческими ресурсами» позволило понять главное, что сегодня обучение персонала это не только инвестиция в будущее любой компании, основа ее конкурентоспособности, но и инвестиция в каждого, а, следовательно, «рост его стоимости» на рынке труда. Поэтому перед ВЭШ СПбГУЭФ всегда стояла главная задача – сделать данные инвестиции максимально эффективными, а, следовательно, превратить их в стратегические.
Максим Шевченко
Главный инженер мотор-вагонного депо Санкт-Петербург-Московское, Октябрьской ж.д., ОАО «РЖД»
Выпуск 2007 г.
![Татьяна Сергеева](/upload/iblock/331/tatiana_sergeeva.jpg)
Программа МВА - «Управление человеческими ресурсами» была выбрана с целью получения знаний, прежде всего области управления персоналом, для дальнейшего применения знаний на практике при построении системы управления персоналом строительной организации.
Татьяна Сергеева
Заместитель генерального директора по правовым вопросам и управлению персоналом Строительной Холдинговой Компании "Старый город-Карст".
Выпуск 2007 г.
![Петр Вавилов](/upload/iblock/4bb/petr_vavilov.jpg)
Для меня важно, что полученные в ВЭШ СПбГУЭФ знания - это не только передовой обобщенный и структурированный опыт развития зарубежного бизнеса, но и опыт решения реальных задач в российских компаниях. Это позволяет переосмыслить собственный накопленный опыт и открывает прекрасные возможности для личного роста.
Петр Вавилов
Директор по развитию бизнеса ООО "Техноком"
Выпуск 2007 г.
Отзывы 51 - 60 из 89
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | След. | Конец