Отзывы выпускников |
Версия для печати
![]() |
![Светлана Капустина](/upload/iblock/e7a/svetlana_kapustina.jpg)
Хочу поблагодарить Вас и весь преподавательский состав программы "Маркетинг-менеджмент". Программа помогла мне критично оценить свой опыт работы в области продаж, найти решения сложных задач в бизнес-процессах, получить знания, необходимые для успешной деятельности в будущем.
Обучаясь в магистратуре СПбГЭУ, в 2014/2015 годах я прошла профессиональную переподготовку в Высшей экономической школе Санкт-Петербургского государственного университета экономики и финансов по программе «Оценка стоимости предприятия (бизнеса)». Для меня главное преимущество программы в гибкой ценовой политике (была возможность оплачивать обучение в рассрочку, и поскольку я обучалась в СПбГЭУ мне была предоставлена скидка). Учебный процесс был организован удобно и эффективно, что помогло продолжать обучение по магистерской программе, а после и работать. К обучению были привлечены практикующие оценщики. Именно это помогло мне в нахождении места практики, а в дальнейшем и в трудоустройстве.
Программа "Банковский менеджмент", как было заявлено в презентации, предназначена для руководителей и специалистов коммерческих банков. На самом деле круг сотрудников банков здесь не ограничен, будет полезно, а главное ИНТЕРЕСНО для абсолютного большинства. Понравилось то, что все материалы доступны, хорошо структурированы, имеются теоретические разработки и практические примеры. Вам описывают современные западные методики, рассказывают как их можно успешно применять в российских реалиях, множество задач и индивидуальных кейсов и вот, к концу курса, Вы с удивлением обнаруживаете, что вполне способны написать миссию банка, определить его стратегию и даже составить бизнес-план.
Кстати, вся программа укладывается в 200 часов и проходит в течение 4 месяцев, при этом график занятий вполне комфортный, лично для меня это было одним из основных критериев при выборе программы обучения. Также стоит отметить некую уникальность программы на рынке образовательных услуг, по набору дисциплин, отраженных в курсе, Вы похожих не найдете. Точное попадание с выбором исполнителя - состав преподавателей, хотелось бы отметить живое общение со слушателями, индивидуальный подход к обучающимся и наличие "обратной связи". Спасибо Всем организаторам за проделанную работу! Удачи Вам!
![Алексей Вьюрков](/upload/iblock/151/alexei_viurkov.jpg)
Я вместе с коллегами Городского управления инвентаризации и оценки недвижимости проходил обучение в Высшей экономической школе СПбГУЭФ по программе «Оценка стоимости предприятия (бизнеса)» в 2010-2011 учебном году.
![Диана Королева](/upload/iblock/0dc/diana_koroleva.jpg)
Как сейчас часто бывает, выпускники ВУЗов начинают работать не по профильной специальности либо, делая карьеру, расширяют сферу своей деятельности. В подобных ситуациях помогает дополнительное профессиональное образование, которое позволяет приобрести и структурировать недостающие знания и навыки даже действующим специалистам.
![Анатолий Андрущенко](/upload/iblock/7d6/andruschenko.jpg)
Для человека, получившего высшее образование по специальности отличной от менеджмента, программа MBA дает прекрасную возможность получить знания и навыки о научном способе руководства людьми. Программа MBA «Маркетинг» кроме общих навыков менеджмента позволяет изучить специальные дисциплины, знание которых необходимо каждому кто представляет свой товар или услуги на открытых рынках. Мне программа МВА
«Маркетинг» позволила по-новому взглянуть на методы формирования спроса и на организацию работы в руководимом мною коллективе.
![Артем Михлин](/upload/iblock/2bd/artem_mihlin.jpg)
В 2008 г. я решил пройти профессиональную переподготовку по курсу «Оценка стоимости предприятия (бизнеса)». Оценочная деятельность привлекала меня своей практичностью, динамичным развитием в современных условиях, обозначала перспективы профессионального роста. Кроме того, оценка - это одна из немногих дисциплин, где теоретическое научное знание соседствует с творчеством.
![Анатолий Дзюба](/upload/iblock/576/anatolyi_dzjuba.jpg)
Все современные руководители действуют в условиях динамично изменяющейся внешней среды. Вне зависимости от отраслевой принадлежности, рыночной доли либо уровня конкурентной среды, в которых функционируют современные предприятия, с каждым годом появляются все новые и новые требования к параметрам компетенций руководителей на всех уровнях управления. Поэтому, мне представляется, что ключевым элементом эффективности и конкурентоспособности деятельности любого руководителя является непрерывное образование.
Одним из эффективных инструментов повышения уровня как управленческих, так и специализированных компетенций является обучение по программе Master of Business Administration. Обучение на программе уровня ЕMBA позволяет существенно развить управленческие компетенции, повысить личную эффективность и результативность работы в команде, освоить современные методы и инструментарии, а также взглянуть под другим углом на уже имеющиеся знания и управленческие навыки.
![Александр Подковальников](/upload/iblock/490/alexander_podkovalnikov.jpg)
Есть такая теория, которая описывает развитие систем как поступательное движение по спирали вверх. Однако не все так просто. Иногда случается так, что движение вверх прекращается, и начинаешь ходить по кругу, повторяя один и тот же сценарий. Жизнь превращается в «день сурка»… Самое сложное в этой ситуации – осознать положение, в котором оказался. Потому что сложно понять, что происходит одно и то же, хочется верить, что движение есть, но его нет. Внутренний компас совсем взбесился и крутится вокруг своей оси. Начинаешь ощущать, что жизнь проходит мимо, уходят дни, недели, месяцы, годы… Что делать? Куда идти? В чем мое предназначение?
А что у тебя остается? С каждым годом немного больше морщин и кучка вещей, которые купил в бесконечных походах по торговым центрам и интернет-магазинам…
![Елена Бабкина](/upload/iblock/639/elena_babkina.jpg)
Я пришла в ВЭШ на программу "Тренинг-менеджмент" уже работая в должности тренинг-менеджера около года. Я проводила в основном тренинги по продажам, направленные на работу продавцов в торговом зале. Спустя какое-то время, у меня возникла потребность расширить диапазон моих тренинговых программ, овладеть новыми для меня инструментами тренинга и, как следствие, сменить работу.
Отзывы 41 - 50 из 89
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 6 7 8 9 | След. | Конец